30 Gründe für das Arbeiten im Helianthum

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – dies betrifft sowohl unsere Hausgäste als auch unsere Mitarbeiter! Hier ein schneller Überblick über unsere Mitarbeiter-Leistungen.

  • Privates inhabergeführtes Pflegeheim
  • Familiäres Arbeitsumfeld
  • Moderne Einrichtung
  • Willkommensbonus 
  • Attraktive Vergütung nach TVÖD
  • Zuschläge und Zulagen (Nacht-, Sonn- & Feiertagszuschlag)
  • EDV- gestützte Dokumentation auf dem neuesten Stand 
  • Teilnahme am Projekt „Prävention in der Pflege“ 
  • 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche
  • 1 Wohlfühltag zusätzlich ab 55 Jahren 
  • 2 Wohlfühltage ab 60 Jahren
  • Jährliche Sonderprämien
  • Steuerfreie Sachzuwendungen für besondere Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge – Helianthum-Rente 
  • Prämie für Mitarbeiterwerbung
  • Geburtstagsgeschenk
  • Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung durch uns finanziert
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Vollzeit und Teilzeit passend zu Ihrer familiären Situation 
  • Flache Hierarchie
  • Ersatz-Elektrofahrzeuge: Verfügbar für Mitarbeiter, deren eigenes Auto in der Werkstatt ist oder anderweitig nicht zur Verfügung steht.
  • Einkaufsvorteil bis zu 40% auf Sport und Freizeitkleidung
  • Kostengünstiges Mitarbeiteressen aus eigener Küche 
  • Kostenloser Kaffee während der Arbeitszeit
  • Neu gestalteter Pausenraum mit Tischkicker und Snackautomat
  • Firmenfitness (Logo Hansefit einfügen)
  • Mitarbeiter-Events
  • Dienstkleidung inkl. Reinigung
  • Pflegehilfsmittel für rückenfreundliches Arbeiten
  • Förderung der Deutschkenntnisse
  • Arbeiten & Wohnen, wo andere Urlaub machen in einer wunderschönen Gegend am Bodensee